聘用退休人员劳务合同

  发布时间:2015-03-06 12:59:22 点击数:

聘用退休人员劳务合同

 

甲方:                                      乙方:

法定代表人:                          身份证号码:

住所:                                      住址:

电话:                                      电话:

鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方(达到法定退休年龄人员)为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关法律规定,甲乙双方经平等协商一致自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。

第一条劳务合同期限,以及工作时间

本劳务合同期限为     个月,自             日起至             日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

第二条双方权利义务

1)乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本合同约定为甲方提供劳务,也愿意承担所约定之劳务。

2)甲方根据工作需要,委托乙方承担工作。

3)乙方工作时间根据甲方需要确定。

4)乙方要爱护甲方的任何财产,由于其故意或过失造成损坏或灭失的,乙方应承担赔偿责任。

5)乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的绩效考核。

6)乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。

7)甲方按照乙方提供的劳务,向乙方支付报酬。

8)乙方非因工作原因导致的一切伤害,以及自身疾病等均由乙方自行承担。

第三条劳务报酬支付

1)在劳务聘用期间,甲方向劳务报酬为      /月。

2)甲方每月   日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

3)如需调整劳务报酬,甲乙双方另行约定。

第四条合同的终止与解除

1)本合同期满如双方未续签,则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

2)甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何补偿。

4)乙方需要提前解除本合同,应提前7日通知甲方,或补偿甲方        元代替通知。

5)本合同终止或解除后,双方应及时办理交接手续。

第五条争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第六条文本及生效

1)本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。

2)本合同于甲乙双方盖章或者签字之日生效。

 

 甲方:                                         乙方: 

法定代表人:                                身份证号码: 

联系地址:                                                    电话:                                                

 

乙方及其子女承诺书

 现承诺,乙方有以下情形的,绝不要求公司承担任何责任,不以任何方式闹事:

1、  乙方在任何时候因疾病导致人身损害;

2、  乙方在公司外发生任何人身损害;

3、  乙方在公司内非因工作原因发生人身损害;

4、  乙方故意造成自己人身损害;

5、  因他人或自己刑事犯罪造成自己活他人人身损害。

承诺人:

2014        

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